1. 月嫂的基本要求是什么?

月嫂入户服务行为规范：填写资料

每个行业都有自己的行为规范，月嫂行业也不例外。月嫂的入户服务行为规范能够起到预防各种不正规的现象发生。

第一条就是如实填写登记资料，提供真实的各类证件供公司存档，并备好原件供客户查验。

2. 做月嫂的基本要求

一、自身具备开公司的资格：要想开办一家月嫂公司创业，大家首先要看一下自己是不是有创办公司的资格。如果没有资格的话，就需要去相关的部门办理所需要的证件。例如：首先要去工商部门注册一家公司，然后还要去办理相应的经营许可证，注册法人，还要办理税务登记证等。只有将这些证件提前准备齐全了，才能算是合法开公司经营。

二、具备足够的资金：开公司当然离不开资金的支持，如果开一家月嫂公司的话，大大小小的开支算下来也不是小费用。先是办理各项证件的费用，然后是办公区域的租金以及装修费。除此之外还有招聘员工的费用以及日常的流动资金等，因此在做好了开月嫂公司的准备之后，一定要提前准备足了资金。

三、自己是否具备领导能力：一个经营者能力的好坏，会直接影响到公司未来的发展。如果经营能力强的话，那么公司会发展的相当不错。如果相对较弱，则容易在经营方面出现问题。所以如果想要投资创业开办一家属于自己的月嫂公司，还是要提前看一下自己是不是具备领导能力，如果不具备的话，需要提前去学习一番。

四、对月嫂行业有足够了解：如果是内行创办月嫂公司的话，可能会相对顺利一些。因为对于这个行业有了解，无论是在前期的开公司准备过程中，还是后期的公司运营过程中，都会具备一定的优势。如果是外行的话，则需要提前了解一下月嫂行业的发展要求以及服务规范，这对于支持公司的发展会相当有帮助。

3. 月嫂的基本要求是什么呢

月嫂需要具备以下条件:1.身心健康:健康状况良好才能做一个称职的月嫂

4. 月嫂的基本条件是什么

月嫂是母婴护理师的俗称，专业护理产妇与新生儿，传统的服务期通常是新生儿出生的一个月（传统的月子是30天），月嫂属于专业人员，不同于一般的家政护理员，必须持证上岗。如何考取月嫂证，我们一起来看一下吧。

报考条件

1、女性，籍贯不限；

2、年龄18－55周岁；

3、初中以上学历，会讲普通话；

4、持有真实、有效的，符合国家法律要求的身份证明、户籍证明；

5、有责任心，无家庭负担，能安心从事家庭服务工作，肯吃苦，对孩子有爱心、耐心，服从公司分配，遵守合同，有良好的道德品质，无劣迹，不抽烟，不酗酒；

6、身体无残疾，五官端正，无传染病、皮肤病、妇科病、腋臭，非高度近视等；

报考材料

1、身份证原件和复印件2张；

2、2寸2张蓝底照片；

考试时间

月嫂一年统考五次，时间为4月、6月、8月、10月和12月。

报名流程

1、先在月嫂培训机构报名，进行系统的月嫂培训，学习有关技能的知识，不建议自学，自学过关几率不大，一些知识点容易遗漏。

2、学习完成之后到省劳动厅进行理论和实操的考试，考试通过拿到月嫂证书。

考试内容

实践技能考试方面

1、产妇的护理：包括产妇临产前护理、乳房护理、产褥期护理、母乳喂养指导、做月子餐、产后心理指导； 2、婴儿的护理：主要包括喂养、新生儿的皮肤护理、新生儿的五官护理、新生儿洗澡、新生儿脐带消毒、为新生儿更换尿布和衣物、指导睡眠等； 3、婴儿的饮食护理：包括新生儿的营养知识、添加辅食等。

月嫂的理论考试是机考，主要分四个类型的题目，包括填空题、选择题、判断题和问答题。这些知识都是常识知识点，既要有经验还要讲究科学性。实践考试是现场实操，题型由考官随机抽选决定。

产妇护理理论知识

1、产后的专业护理：产褥期一般护理、乳房护理，产妇的营养指导、产妇的膳食原则还有相关月子餐的知识。

2、产后常见病护理：产妇的形体保健，产后的心理指导。

3、生活护理：产妇的日常生活起居护理，清洗产妇的衣物，打扫产妇的房间。

新生儿护理理论知识

1、新生儿日常护理：新生儿沐浴、抚触、游泳、冲奶、喂奶、喂水,奶具、餐具、玩具、尿布的清洗消毒。

2、新生儿专业护理：学习新生儿特点，日常的护理动作，大小便观察、体温测量，脐带护理，尿布疹、湿疹、黄疸、鹅口疮等常见病的观察与护理，以及新生儿意外伤害的护理以及防范。

3、早期教育方面：学习新生儿的发育评估，培养宝宝的生活习惯，作息时间，新生儿潜能开发，婴儿早期促进。

考试合格标准

考试主要是考理论和实践两个方面，满分是100分，60分为及格。

证书领取

1、月嫂证是国家人力资源和社会保障部最新颁布的新兴认证，可以在国家人力资源和社会保障部网站上查询领取，网址是：http://zscx.osta.org.cn/。

2、线下领取证书的途径：去报名处领取。

备考建议

正规培训

考月嫂证须去专业的家政服务公司咨询，明确了自身的标准及其学习培训的意向后，必须找一家正规的月嫂培训学校，开展针对性的学习培训，开展基础理论和实际操作的学习培训后，才能提升考试通过率。

做好笔记

知识的掌握光靠自己记忆是不够的，还需要通过笔记来加以巩固。做笔记能加深理解，巩固记忆，而且能把看书过程中很多似懂非懂、模棱两可的东西具体化、条理化。

多刷题

在手机里下载准备好备考软件，月嫂证题库APP，上学吧等等。有空了就刷题，把错题来来回回多做几次，加深印象，强化知识点，要多看、多做、勤记。

掌握进度

1、第一阶段先完成基础部分训练，充分掌握0-3岁婴幼儿的生活照料、保健护理、早期教育等方面的基本知识和技能。

2、第二阶段从亲子沟通、婴幼儿心理、非正常婴幼儿行为鉴定及婴幼儿营养保健方面深入学习，并且掌握相关婴幼儿测评系统。

3、先参加专业培训，将理论知识和实践技能掌握到位，这样才能在考试中游刃有余，顺利通过考试。

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5. 月嫂有哪些要求

即使自己生活俩孩子，也不能做月嫂了，需要受专业培训，有证书才能上岗。

月嫂是母婴护理师的俗称，主要是专业护理产妇与新生儿。

主要负责：

1、生活护理:指导正确哺乳、喂养、呵护、洗澡、穿衣、换洗尿布、物品消毒。

2、专业护理:婴儿洗澡、抚触、按摩，体温测量、大小便观察，口腔、黄疸、脐部护理，臀红、尿布疹、发热、腹泻、便秘、啼哭的观察及护理。

3、潜能开发:早期智力开发，婴儿被动操，建立良好的生活习惯。

4、生活护理:营养膳食搭配、协助产妇全身擦浴。

5、专业护理:产褥期观察、护理，产后心理指导，协助母乳喂养、乳房保健护理。

6、健康指导:协助产妇做产褥操，帮助产妇恢复健康。

主要任职要求：

从事专业月护的员工均毕业于正规的医护院校，并一定的监床护理经验及能力;专业化的临床护理，使孕、产妇在产前、产期、产后，从心理到生理上得到全面的呵护，以此保证您的宝宝健康顺产并指导新妈妈运用科学的方法哺育宝宝

所需资格证书有：由国家制证中心文件规定的育婴方面证书，只颁发了3级(育婴师)、4级(高级育婴师)和5级(育婴员)。

6. 月嫂需要具备哪些条件

学月嫂没有什么具体的过多的要求，学月嫂的基本条件包括：年龄，学历，身体状况，以及个人素养，具体条件如下：

1、25岁以上，初中以上学历，身体健康，想从事月嫂工作的下岗、待岗、退休女性人员。因为月嫂一天24小时里很少有休息时间，强健的体魄是成为一名优秀月嫂的基础条件，一定的学历是保障月嫂有一定的学习能力。

2、有爱心、耐心、责任心，爱孩子，心地善良的女性。这是从事母婴护理工作的月嫂必备的素质，月嫂是一份服务工作，要做好服务工作，就必须得有良好的心态。

7. 月嫂工作要求

月嫂是家政的一种职业，就是只专门照顾女人做月子和新生婴儿的人，月嫂都是经过培训后上岗的，她们有专门的护理婴儿和产妇的经验，月嫂在上岗期间要照顾产妇和新生婴儿的生活起居，月嫂没有性别要求，男人是可以做月嫂但是现在雇佣男月嫂的家庭可能不会多

8. 月嫂的岗位要求

我的观点是建议请月嫂，我是月嫂，通过这些年上户，总结出了好些经验，请月嫂能减少婆媳之间以及婆婆和妈妈之间的矛盾。因为观点不同，会引起各种矛盾，月嫂是通过了专业的培训上岗的，通过上户总结了护理婴儿和护理产妇的经验，能让产妇科学的坐完月子，产妇的身体恢复的也比较快些。

月嫂的工作范围都包括哪些呢：

1.产妇的护理，产妇的生活起居，乳房护理，根据产妇的体质月子餐营养搭配，产妇的卧室清理，心里舒导，恶露观察，以及产妇的衣服清洗，辅助宝妈喂奶，以及调整喂奶的正确姿势。剖腹产，侧切的刀口护理和观察，帮助宝妈的产后恢复。

2..宝宝的护理：给宝宝洗澡抚触被动操，宝宝的黄疸观察，二便观察，肚脐消毒及观察，宝宝吃完奶竖抱拍嗝，宝宝大便后的清洗，换纸尿裤及宝宝的衣服清洗等。

总之，在月子里为了产妇和宝宝的身体健康，有必要请个专业的月嫂。

9. 什么是月嫂的工作标准是什么

（一）月嫂上岗的基本礼仪

1、养成进门先敲门的习惯在进入他人的房间特别是主人卧室，一定要养成敲门的习惯，毕竟家是一个共同生活场所，生活中难免有不便之处，每个人都需要有秘密的空间，因此进门前先敲门可让室内的人心理上有所准备，得到允许后才可进入，出来后也要记得轻轻将门带上。

2、严守本身分际，做到只听不说的境界雇主与家人谈论家务事时，千万不可旁插嘴，打断他人谈话或加油添醋。而是做完份内之事后视情况回避，让家人有私密的空间及足够的时间来讨论家务事，即使在旁有听到其中的内容，也不可将听到的事情转述给其他人知道，这是十分重要的，一定要特别注意。

3、放弃自我的主观思想配合家中成员的生活习惯，尽量配合雇主家中所有人员的生活习惯，不要一味很主观的加入自己的习惯或强调过往的经验，须知你是来家中“协助”生活秩序步上轨道，而不是来“主导”生活秩序的人。

4、衣着避免暴露或过于简单清凉在家中的公共区域，如客厅、餐厅内不可穿着睡衣，或过于性感暴露的衣服活动，须知睡衣是只限于寝室内或上床前才穿着的衣服，尤其家中只有男主人或儿童单独在家时更应避免。

5、禁止私下会客或留宿亲友保守雇主家的一切资料是职场最重要也是最基本的原则。6、毁损物品应诚实告知雇主未经允许不可任意翻动雇主家的任何物品及财务，使用家中电器设施或相关设备有不明白之处，先确定询问清楚操作流程再行使用，若不慎毁坏也应诚实告知，争取雇主谅解。

7、尊重雇主的宗教信仰对宗教上所涉及的禁忌，如物品、食物、生活习惯，应全力配合并予以尊重，不可有批评或不屑的态度。

8、注意家中成员及自身的安全除家中所有成员的人身安全一定要尽力维护外，工作上会涉及到的危险物品及工作内容也应尽力避免，以减少自身的危险性。

9、与公司保持良好且有意义的互动要能清楚地知道哪些事情可透过公司的资源来获得协助。例如申诉的管道、与雇主间问题的协调等。总之，居家的从业人员必须能够在短时间内与雇主家中成员建立良好的人际关系及做好所有日常生活习惯的配合实属不易，因此所有的雇主也应将心比心，将居家上岗人员视为家中的一份子，如此家中的气氛将会更加和谐，家庭生活也会更加圆满。

（二）月嫂的水准代表了主人的社会地位

1. 月嫂的一言一行是全家素质的象征

2. 每个人都能成为高级家政,只要你愿意学—You can!

3. 月嫂,不是光做月子护理,而是让主人放心,安心

4. 看一个月嫂的素质，看她在无人的时候干什么

（三）高级月嫂所必备的礼仪素质

1. 就这么简单,自然——该说的说,该做的做,该问的问,该学的学

2. 讲礼仪, 爱干净,注重细节

3. 在对的场合做对的事情,穿对的衣服

4. 勤劳,好学,乐于助人

5. 快乐,健康,懂得欣赏和赞赏别人

6. 会站在别人的角度考虑,有一颗感谢之心

7. 注重言行举止

8. 懂少许外语,懂得欣赏音乐,美术及一切美好的事物