1. 月嫂信息网
月嫂目前没有国家职业资格证书如果是育婴师证书的话可以在人社部的网站查询——程琢教育
2. 月嫂查询网
在当地人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心报名。报名完成之后进行系统月嫂培训。培训结束后参加理论跟实操考试。考试成绩合格即可,月嫂证报考条件是?年满18岁。学历不同。培训达到指数,取得结业证书。
本职业实习期满,负责的是产妇的营养尚食,洗衣服,乳房护理跟宝宝的喂养,护理,观察。还有宝宝的奶瓶消毒。
3. 月嫂在线咨询
1. 提前咨询:打算要家人陪伴的孕妈需要提前向医院咨询,陪产的规章、价格等,并告知院方自己需要陪产。
2. 选择陪产人:孕妈可以根据自己的意愿选择合适的家人,但是需要注意的是,若选择异性只能选择自己的老公,不能选其他男性,同时年龄小于14岁的儿童,也是不允许进入产房的。
3. 换隔离衣:陪产家人需要根据院方要求换好隔离衣、戴上一次性鞋套,有的医院还要求戴上口罩和帽子。同时将所有的电子产品寄存好,不得带入产房内。
4. 产房内协助工作:陪产家人要根据医生要求协助孕妈产生,如帮忙擦汗、鼓劲、适度按摩,根据医生要求教产妇换气用力等。若遇到突发状况,如产妇急救、阴道检查等,陪产人要听从安排及时回避。若想参与剪脐带,家人应提前告知大夫,然后根据指导剪断。
5. 生产完后的照料:通常baby顺利出生后,新麻麻要在产房停留2小时,此时陪产人员也要留下来,帮忙安慰新麻麻、照料小baby,一般情况下,不能独自出来。
6. 陪产收尾工作:观察结束后,陪产家人要和新妈妈一起出产房,出来前,要及时换掉隔离衣物,放回指定位置,换上自己的衣服。
4. 月嫂信息查询
月嫂每天的工作内容是什么?每天早上6点半起床帮产妇做早餐,煮水,7点半叫产妇起床,问其睡眠、伤口、恶露等情况,观察宝宝的情况,帮宝宝做晨间护理,洗脸、换尿片、清洁臀部、喂奶、测量体温,8点做一下简单的卫生,消毒餐具、奶瓶。9点按餐单购物,10点帮产妇准备水果、汤水,宝宝喂奶,准备午餐炖汤,帮宝宝游泳,和宝宝互动,帮助产妇做体操,按摩通乳。11点准备午餐,12点半吃完午餐后清洁餐具,整理厨房,13点午休,照看宝宝一起午休,15点给宝宝烧水,准备帮宝宝洗澡抚触,喂奶。16点给产妇烧水沐浴,处理伤口,17点准备晚餐,19点吃完晚餐给宝宝喂奶,换尿片,拍嗝,20点清洁产妇及宝宝衣服,整理,21点准备好夜间的物品,22点准备产妇夜宵,洗澡睡觉。换尿片、喂奶拍嗝、查看宝宝,每2小时重复
5. 百姓网发布的月嫂信息
1.可以住。
2.月子中心主要是管月子里的女人和月子里的小宝宝。
3.住月子中心一般都是家庭条件很好的人才可以住的起,像我们普通老百姓能请得起月嫂就很不错了,当孕妇生完孩子出院以后就直接去月子中心了,哪里的服务真是一流的,房间不只有一张床,里面有陪同人员的床。
6. 月嫂服务中心
非常好
给人无微不至的照顾和关怀。从出院到会所,安排了车来接,到了会所后也是各种迎接,让我有种贵宾的待遇,感觉超棒的。说说住宿环境吧,很干净、整洁,每天都有阿姨打扫卫生。周围房间虽然很多,但仍然很安静,很适合产妇休息,虽然是顺产的妈妈,但身体真的是虚啊,当然需要好好休息了。最重要的当然还是护理阿姨了,有需要打电话,护理阿姨接到电话也是第一时间过来给宝宝换尿布、洗屁股、喂奶
7. 月嫂 平台
很好,庆幸我们在这个平台上请了一个优秀的月嫂。她非常爱宝宝,把工作当成一种乐趣,尽管月嫂工作十分繁琐劳累,但总是面带微笑,不厌其烦地给我们讲各种趣闻,轻松化解我和宝宝出现的各种问题
8. 月嫂查询网站
月嫂证是一些机构发的证件,不是国家范围或者是政府内下发的证件,是无法在相关部门进行查询的,只能在相应的月嫂的培训机关中才可以查询的到。
9. 中国月嫂服务网
简单而言就是“一看、二查、三询问、四观察、五留证”。
一“看”就是仔细、全面地阅读与家政公司签署的服务合同。在选聘月嫂时,尽量与规范的家政服务公司签署书面合同,而不是与月嫂个人签约或仅仅达成口头协议。如果选择后者,或许支付的月嫂薪酬较低,可一旦出现纠纷,雇主可能面临找不到责任承担人的困境。
而无论选择与谁签订合同,都应在签约前详细阅读合同条款,尤其是涉及双方权利义务、免除或降低一方责任的条款;对于其中容易引发歧义的名词,要及时让对方予以释明,并以备注形式记载于合同上,避免纠纷发生后追责缺乏依据。
二“查”就是查询家政公司及月嫂的相关证件、证照等。
一方面,雇主可以通过网络等信息途径查询家政公司的工商信息。如是否有具体办公地址,营业范围是否包括母婴护理和家政服务,注册资本是多少等等。雇主还可以在母婴论坛、母婴网站上查询已有客户对家政公司的服务点评。
另一方面,雇主还要核查月嫂的身份信息、近期体检证明、护理专业培训合格证等。在查看证书时,要注意颁发单位是否为相关政府部门。通常情况下,政府部门颁发的证书含金量更高些。
三“询问”是指在面谈环节,雇主要询问月嫂专业问题。通常在正式确定月嫂人选前,家政公司会安排候选月嫂与雇主见面。在这个过程中,雇主可以根据自身需求,有针对地询问。例如,询问母婴的日常护理模式,对产后抑郁症如何处理,产妇乳房如何保养等等。通常情况下,月嫂对这些问题的回答和反应能力,要比证书更有说服力。
四“观察”是指护理期间注意查看产妇、孩子及月嫂的异常情况。需要提醒的是,雇佣月嫂虽然是为了给产妇和婴儿提供更好的护理,减少家庭负累,但并不表示配偶等其他家属就可以完全放手、不再承担任何护理及注意义务。
相反,配偶和家属不但要随时关注产妇和孩子的身体情况,还应留意月嫂的身体异常,予以妥善应对。
五“留证”是指注意留存相关资料。比如留一份护理记录、双方微信通讯记录、病历本等,一旦发生纠纷,双方可凭此证据主张权利。
当然,月嫂也是一份辛苦职业,她们需要在一个月甚至更长时间给产妇和孩子提供贴身服务。因此,在合同履行过程中,最重要的还是双方彼此理解和尊重。
10. 月嫂招聘信息网
首先你要确定你招聘的月嫂年龄,比如说30到45岁之间有爱心会照顾孩子,有工作经验者优先。然后月嫂身体较健康,有健康证明。同时根据月嫂的工作时间,你是需要招白天8小时还是24小时的也要在招聘启事里说清楚。然后留下你的联系方式,具体的工资你可以写上或者是面谈再议。如果不放心的话,还可以写上试用期为三天试用一下看一看,和面月嫂,面谈一下。