一、怎么选择月嫂和育儿嫂？

1、工作年限

想选个好的月嫂和育儿嫂，首先需要了解她们的工作年限，这个光靠年龄是猜测不出来的。一般来说，月嫂工作年限最好要超过3年，这样的月嫂服务的家庭多，照顾的宝宝更多，也会更加有经验，也能说明月嫂比较有恒心。

2、年纪大小

老月嫂虽然有经验但是体力有时候力不从心。一般选择35-45岁左右的月嫂为最佳，因为这个年龄段的月嫂体力好、年轻，而且容易接受新鲜事物，对于家庭的适应力也会比较强，能够很好地融入家庭工作范围。

3、生活习惯

孕妇最好还需要了解一下，月嫂的出生地和居住地，因为这样也可以变相的分析出她的饮食习惯是否合适自己，而且简单的社会环境和生活轨迹要有所了解，家庭关系的好坏也直接影响着此人的性格。

二、免费培训月嫂育婴师机构怎么挣钱？

免费模式是最赚钱的商业模式，可是，许多时候我们并不知道是不是任何产品都适合运用这种商业模式。

免费模式主要有两招。

第一招：把他人挣钱的生意拿来免费做，这招是最有杀伤力的。

第二招：把一次性生意变成持久生意，可以让你持续不断地取得收入。

那怎样把这两招结合起来，用他人挣钱的生意拿来免费送，一次性生意变成持久生意呢？

可以来看一下这家月嫂公司利用“免费模式”年赚千万的案例。

一般来说，月嫂公司的月嫂基本上都是服务客户一两个月就结束了，一般也是和一些妇幼保健院或医院协作，为他们运送月嫂服务。

关于一些普通的月嫂公司来说，基本上都是靠自己的宣传来获取客户，也就是说，月嫂这个职业要不断地寻找新客户，服务一两个月又要重新找客户，基本上算是一次性生意。

由于寻找客户的本钱十分高，而服务客户的时间十分短，所以，这个职业的价格越来越高，几千上万都是很正常的。

可是，案例中的这家月嫂公司就推翻了传统形式的玩法，把一次性的生意变成了持久的生意。

他们是怎样做的？

他们免费送价值几千元的月嫂服务，整个行业都没有人这样干，因为月嫂这个职业都是靠这个吃饭的，你免费了怎样挣钱？

而他们玩的其实是跨界，从用户身上找需求！

首先剖析用户都有哪些需求，一个即将生小孩请得起月嫂的孕妇，而且是请正规公司的月嫂，这个用户肯定是一个中高端的用户，有钱、追求生活品质。

其次，孕妇要生小孩，有什么需求？奶粉、尿不湿、衣服、玩具、护肤品等等各式各样的母婴用品，这个在两年内都是一个刚需产品。

这些用户都是追求生活品质的，基本上买产品都追求大品牌。

所以，月嫂公司就和美赞臣这类的知名品牌合作，只要用户签约月嫂公司的月嫂，就送美赞成的等值产品给你，这对用户来说就相当于月嫂免费用了。而且他们还送其他公司价值几千元的大礼包。

送这么多的产品，有的人或许会说，用户是吸引来了，可是钱少赚了啊，这么多的产品需要本钱吧？

可是，用户不会只买一次产品就完了，后期一定还会重复购买的。只要用户持续购买，利润就来了。

另外价值几千元的赠品，其实都是新生儿水育、宝宝宴、产后恢复、早教课程等等。这些都是一些赢利十分高的产品，而这些中高端的用户，对这些赠品也是一个刚需，后面基本上都是要持续消费的。

月嫂公司有大量的用户，通过免费送其实也是把这些用户引流到了合作商家那里，通过这种引流方式，他们还可以从商家那里拿佣钱，这也是另一个利益点。

他们通过免费模式，设计诱惑，引流用户，把竞争对手的用户抢过来，并且锁定这些用户在自己的平台上，完成后端持续不断的盈利。

三、暖阳月嫂育儿嫂陪跑怎么面试？

要面试暖阳月嫂、育儿嫂、陪跑，首先需要了解职责和技能要求，要有丰富的育儿经验，熟知婴儿和幼儿的生理和心理特点与发展规律，对育儿知识有较深的理解，同时具备耐心细心、责任心强、沟通技巧好等特质，能够有效地协助家长照顾孩子，并根据孩子实际情况做出恰当的调节和帮助。

此外，对于陪跑职位，还需要有一定的运动热爱和相关技能，能够配合运动训练和竞赛安排。在面试时，需要展现出这些方面的能力和素质，取得招聘方的认可。

四、济南哪家月嫂育儿嫂比较好？

俗话说，求人不如求自己，要真担心外边的月月嫂很坏很糟糕，照顾不好孩子。建议拜托男女双方父母，或者询问父母身边有没有可靠的熟人，找外人毕竟还是外人。外人不会把你的孩子当一家人，只是当做一份工作。如果遇到自身素质差的，心情不好就直接把工作甩了。

建议寻找口碑比较好的e家政月嫂，而且真的是一分钱一分货

五、月嫂和育儿嫂。哪个累？

这两个都是托管的意思，其中月嫂会更多的熬夜。

还在这里育儿嫂，更多的是教育性的作用。月嫂多指孩子刚刚出生，要照顾刚生过孩子的产妇，晚上还要对孩子进行照看，让孩子不要去打扰妈妈的休息

育儿嫂都指的是家庭教育，对孩子1~4岁进行学前教育的开导。其实带孩子没有说累不累，身体上的累有一定的程度，但最重要的是心理上的负担。

六、育儿嫂月嫂哪个发展好？

月嫂前景更好，为什么这样说呢，因为我的一位朋友她本来是靠低保生活的，一次在一个饭局上她认识了一个月嫂，这个月嫂介绍她去参加培训，交了二千五百元，钱虽然不多，但培训时她认真细心，每一个环节都亲自动手操作，功夫不负有心人，在结业的时候她拿到了优秀月嫂证，