1. 月嫂育儿嫂工资高工作好找

育儿嫂或者月嫂合同习惯约定26天或者42天服务。法定节假日除了春节三薪外，行业内一般对十一、五一等其他法定节假日实行双薪。

并且雇主除了支付给月嫂育儿嫂公司合同约定的26天或者42天外的服务费（公司给服务人员发放非节假日的工资），还得单独支付给服务人员多服务的节假日那几天的三薪或双薪；正常的节假日其实无非就是端午、中秋、五一、国庆和春节、元宵等，是放假还是上班，需要事先与月嫂协商清楚。

2. 招月嫂育儿嫂工资高有保障

首先写明你家孩子的性别，年龄，需要月嫂做到哪些方面，再写明你对月嫂年龄等一系列的要求，最后工资待遇方面都要写详细

3. 月嫂和育儿嫂哪个工作好做些

月嫂：聘用时间通常是产后1到3个月；工作内容除了24小时婴儿护理，还要护理产妇，俗话讲叫伺候月子；价格高于育儿嫂。

育儿嫂：可以从产后第二月就找育儿嫂；主要工作内容就是照顾宝宝，根据家庭情况的不同，有的还会做些基本家务及一日三餐；与普通保姆的区别就是除了会做普通家政工作，还有带小宝宝的经验。好一点的育儿嫂还会考育儿嫂证（劳动局发的）; 价格低于月嫂，但高于保姆。

4. 育儿嫂月嫂怎样找工作

1到正规公司进行专业的培训。我们都知道市场越火，鱼龙混珠就成为新行业的诟病。同时也因为从业人员总想快速成功的心态。忽视了只有通过正规的学习才能达到要求的基本思路。所以专业正规培训很重要。

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如何选择正规公司培训？我们知道培训不是单一的说、单一的三五天灌，而是一个从理论与实践结合的过程。那么一个培训机构有没有培训教室这是第一，第二培训人数有多少，那当然越多说明质量应该不错。一共三五人参加培训，凭心而想这样的培训会有质量可保障吗？正规公司一般都有自己编写的内部教材，因为多年的培训已经铸就了一整套适合就业的培训理念和经验。

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参加培训。在培训过程中，一般情况下月嫂都要经过为期一个月的培训最合适。在这个时间中培训机构应该从职业素养至专业技能、从做饭煲汤到物品清洁等等都会一一介绍和实践。而且培训时不是一个老师从头介绍到尾。一个人的培训那不可能突出专长，所以月嫂培训至少应该有几名专业老师从不同角度来解析月嫂工作与服务。

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考核与工作。通过一整月的培训后，我们在毕业前一般要进行考核，对所学知识从理论到实践的一次检验是必不可少的。对于工作，我们学习了一个月不可能就真正成为月嫂。正规培训机构会有一个职业规划。一般情况下都要先从事月嫂的姐妹职业育儿嫂工作，只有通过育儿嫂工作的不断经验积累，最终我们才能成为一名月嫂。

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如何成为一名好月嫂？一是注重个人的综合素养的养成。从着装、礼节礼貌、说话做事、个人小节、专业技能、问题处理、服务质量上都不断拓展和探索。不能眼高手低，不能贫图利益、不能心口不一、不能始终如一、不能做事图省事，不能不讲流程。所以讲，一名好月嫂应该是做事严谨、说话有度、技能过硬、专业有标准的人。

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注意事项

培训很重要，想成为一名好月嫂，一年时间的专业培训是必要的。

时间很重要，只有经过时间的经验积累，才能事事会处理，才能遇事不紧张。

标准服务很重要。每一次服务都给自己一个标准，只有了高标准、严要求。我们的服务才能提升，才能让客户更满意。

5. 五八同城找月嫂育儿工作

月嫂最便宜也在五千左右，而且是针对于消费水平不太高的城市，比如在南京的话，初级月嫂的价格大概在8800左右，可见这个价格差距还是比较大的。 便宜月嫂一般都是初级月嫂，因为初级月嫂从业时间比较短，经验不够丰富，大部分是刚培训出来的月嫂，所以在价格上比金牌月嫂低。 但是月嫂的价格因为没有统一的收费标准，所以，这个价格还是跟每个城市的消费水平有关的，再者不同的月嫂公司其月嫂的收费标准也不一样。 所以，请月嫂便宜的一个月的多少钱，还需要具体看自己在哪个城市，通过什么途径请月嫂了。

6. 月嫂的工作好找吗

月嫂好做。第一，月嫂工作周岁短，只要一个月，育儿周期长，需要的时间需要看现实状况来决定。

第二，月嫂工作内容简单，只要负责好宝宝的生活就好，育儿师则需要定制量身定做的方案。

第三，如果从工资上来看的话，月嫂比育儿师工资低，这样就是育儿师好。