1. 招育儿嫂一名
找一个靠谱的育儿嫂主要看下面几个方面:
1、看育儿嫂的证书,以便育儿嫂都会有育婴师的证书。
2、看育儿嫂的健康报告,因为育儿嫂经常和宝宝接触,所以对身体健康要求很高,也是重点。
3、看育儿嫂的性格,0-3岁的宝宝是性格养成的黄金时期,所以育儿嫂的性格会影响到宝宝的成长,这点也是至关重要。
4、有爱心,喜欢小孩子。服务人员要有一颗爱孩子的心,对待每个客户的孩子都视如己出。象对待自己的孩子一样呵护这个初为父母的家庭的每一个成员,要让他(她)们感到是自己的亲人在照顾自己。
5、有专业的服务水平。月育儿嫂要有具有专业技能,具备全面的科学育儿知识,能对常见的问题做出准确判断和妥善处理。
6、最好选择成熟稳健的育儿嫂。育儿嫂不同于普通保姆,需要成熟稳重,大量的经验积累。35-45岁是服务人员的最佳年龄,他们既有丰富的经验,又年富力强,能够承担繁重的护理工作。
2. 急招育儿嫂轻松高薪
可以到省级人社部门授权的正规育婴师培训学校报名,由学校统一组织培训报考及领取证书,正规的育婴师培训学校会有办学许可证。首先育婴师这个行业,是国家认可的,其次非常适合女性去考,就业方向也很多例如高档幼儿园、妇幼保健院、婴幼儿生活馆、月子中心、早教机构、自主创业开母婴店等等。
3. 招育儿嫂机构
首先写明你家孩子的性别,年龄,需要月嫂做到哪些方面,再写明你对月嫂年龄等一系列的要求,最后工资待遇方面都要写详细
4. 招育儿嫂服务
月子中心招聘需要的条件:
1、形象气质佳、责任心强、有爱心及耐心,喜欢小宝宝;
2、护理、康复类相关专业大专以上,持有护士资格证;
3、有台式月子会所护理经验优先并薪资从优;有新生儿护理或产科护理经验者优先;
4、具备较佳的沟通能力,执行力较好;
5、可以接受轮班制度。
岗位内容:
1.在护理长的领导下,根据公司的标准和要求,完成对所管理的产妇和婴儿的护理工作;
2.负责产妇的护理工作,如:产后护理、伤口观察及哺乳指导;
4、负责产妇的生命体征测量,包括:体温测量、脉搏、血压、呼吸;
5、负责新生儿的护理工作,如沐浴、抚触、皮肤护理、黄疸观察等;
6、填制和分析各类护理的相关工作表格;
7、上级交办的其他工作。
5. 求育儿嫂一名
8000左右。如果在二三线城市稍微低些3000-5000,如果星级月嫂就要一两万的工资了。;育儿嫂是全面掌握生活照料、护理以及科学教育、保育方面的相关知识,并且运用科学的方法对婴儿的饮食、睡眠、动作技能、早期教育、智力开发、社会行为和人格发展进行教育训练。;选择育儿嫂一定要注意以下几方面:育儿嫂的身体要健康。家政服务人员首先必须要有健康的身体,才能较好的照顾孩子。如果其本身身体虚弱,甚至有传染性疾病,那对孩子来说,都是非常危险的。所以,选择育儿嫂的时候必须要先查看其健康证,决不能不当一回事。 ;育儿嫂有良好的精神风貌。良好的精神风貌包括大方得体的言行,干净利索的外表,对自己的服务充满自信,热爱自己的职业,有较好的教养,礼貌待人等等方面。 ;育儿嫂要有良好的个人素质。有责任感、让人信赖,无论是她的品行还是她的职业技能。 ;有爱心,喜欢小孩子。服务人员要有一颗爱孩子的心,对待每个客户的孩子都视如己出。象对待自己的孩子一样呵护这个初为父母的家庭的每一个成员,要让他(她)们感到是自己的亲人在照顾自己。 ;有专业的服务水平。月育儿嫂要有具有专业技能,具备全面的科学育儿知识,能对常见的问题做出准确判断和妥善处理。 ;最好选择成熟稳健的育儿嫂。育儿嫂不同于普通保姆,需要成熟稳重,大量的经验积累。35-45岁是服务人员的最佳年龄,他们既有丰富的经验,又年富力强,能够承担繁重的护理工作。
6. 急招育儿嫂薪资高
通常情况下是可以的,只不过请一个月的话估计价格会比请长时间的要高一些的,毕竟人家做的是长期的生意呢。当然,具体根据家里的情况确定。
7. 急招育儿嫂有无经验均可
育儿嫂是一个比较有经验的专职带宝宝的工作人员。他们都是有一定的职称的。目前很多家庭对于孩子都是比较有关注度。所以从孩子出生开始就带了。就是我们说的O月开始带孩子。
8. 个人急招育儿嫂
1、沈阳育儿嫂根据经验一般3000-6000元/月不等。
2、白班的一般朝8晚5的,工资在2500-3000元/月,包一顿午饭。
3、住家全天的一般工资在4000-6000元。月,包吃饭住宿。
4、育儿嫂的价格高的经验越丰富,反之刚学完的初级为新手,价格也是最低的啦。工作就是带孩子,如果喂养的话,全权负责,孩子吃穿用住行,哄孩子睡觉,孩子房间的卫生、衣服清洗等。
5、雇主负责她的三餐。其他家务活是不做的。