1. 开育儿嫂公司的条件

育儿嫂，即育婴师，全面掌握生活照料、护理以及科学教育、保育方面的相关知识，并且运用科学的方法对婴儿的饮食、睡眠、动作技能、早期教育、智力开发、社会行为和人格发展进行教育训练的一类人。

工作范围

婴儿喂养：协助母乳喂养，冲调奶粉，给婴儿添加辅食，做富有营养的儿童餐

起居照顾：带孩子睡觉，清洗婴幼儿的衣物、餐具和打扫居室卫生

早期教育：阅读图书并形象生动地给婴幼儿讲故事，唱儿歌，用普通话与婴幼儿进行经常地、积极的语言交流，根据儿童神经发育指导选择玩具并与孩子游戏，进行潜能开发训练

行为培养：培养孩子良好的生活习惯(大小便、卫生、吃饭等)，锻炼孩子与外界交流

2. 开育儿嫂公司的条件和要求

不需要，育儿嫂和月嫂主要工作内容是带小孩子，而家政公司服务的范围就广得多了。

3. 开育儿嫂公司的条件是什么

育儿嫂的从业年龄好像没有具体的限制，不过太大年纪自己身体也吃不消。但是如果要报考月嫂证的话，年龄要求是在18到55岁。不过一般来说太年轻的育儿嫂和年龄超过了50岁的育儿嫂都不是太受欢迎，最受欢迎的月嫂年龄段应该是在35岁到50岁之间。

4. 做育儿嫂需要哪些条件

1、考育婴师证，可以到省级人社部门授权的正规育婴师培训学校报名，由学校统一组织培训报考及领取证书，正规的育婴师培训学校会有办学许可证。

至于考核方式，各省不一样。以上海为例，初级育婴师和中级育婴师只考操作，没有理论考试，采取百分制，考60分就算及格；高级育婴师则有理论考试和操作考试，两门都考60分就算及格；理论考试是计算机机考。

就考选择题和判断题，操作考试则是现场给你一些材料，你口述操作给监考老师看，然后监考老师可能会提一些问题。如果第一次没有及格，可以按照规定申报补考。有些省份可能初级和中级都有理论考试，也不一定是计算机机考。具体考核方式，以当地职业技能鉴定中心的规定为准。

2、条件：

（1）初级育婴师需具有初中以上学历

（2）中级育婴师需具有大专及以上学历或者具有五年相关经验。

（3）高级育婴师需具有相关专业本科学历或者取得中级育婴师两年。

而如果只培训不需要证书，则没有条件限制。只要您是婴儿教育培训感兴趣，不管理相关专业人员，还是父母、准父母、准爷爷、准奶奶等都可来参加育婴师培训。

5. 育儿嫂负责什么

答：请育儿嫂肯定是以带宝宝为主。

育儿嫂就是带宝宝教育宝宝的，做饭那是请保姆，这个其实主人家找人时可以跟对方说清楚你的要求以及需求，你要是请育儿嫂专门带宝宝也行，加上做饭对方愿意的也可以一起，但工资肯定要比单纯的育儿嫂高，工资到位还是有人愿意做的。

6. 开介绍月嫂育儿嫂的公司需要什么条件?

月嫂和育儿嫂上户前要做的准备如下：

一、公司开的路条。

二、本人身份证、健康证、专业技能证书等。

三、换洗衣物。

四、提前了解一下客户情况，提前做好应对工作。

五、上工前仪表仪容整理，尽量给客户留下大方稳重，干净利落的第一印象。

六、心态要平和：无论发生什么事，有公司处理。

7. 育儿嫂公司育儿嫂

月嫂工资高但是很累

育婴师、育儿嫂相对轻松一些

两种职业都是随着技能和工作经验的增长收入更高，现在的成都市场，月嫂的价格从6000到数万不等，月嫂一般根据服务过的家庭经验和培训时长晋级。

育婴师的工资相对月嫂会稍低一些，但是育婴师的工作会更稳定一些，一般家庭选择育婴师都会用个半年一年甚至更久，月嫂就是26或42天一个周期，上户下户，不停的适应不停的变化。

你可以根据你自身情况来衡量