1. 月嫂让人反感

做月嫂要想把产妇和新生儿照顾好，最关键的其实不是护理技术，因为技能可以靠培训和工作积累来提高，但是从事家政服务行业，特别是月嫂这种直接面对母婴的岗位，心态才是最重要的。

首先，你要有从事月嫂行业的心理准备，月子护理周期一般家政公司是30天，其中工作26天休息4天，每天需要24小时待命，半夜宝宝哭闹喂奶都是需要月嫂起夜的，工作强度会比较高；其次，月嫂新人的工资待遇，一般只比普通保姆略高，但是和其他经验月嫂比起来，差距是很大的，如果因为工作强度和心理压力，还有收入预期差距过大，而无法坚持，也是永远不可能成为高收入的经验月嫂的。

另外，就是你是否真心热爱这份事业，想要用自己的专业技术为不同的产后家庭带来优质的服务。如果仅仅是因为行业前景好，工资待遇高，而选择成为月嫂，本身非常不喜欢服务工作，甚至是厌恶哭闹的宝宝，那么，也是不可能做好月嫂工作的。

2. 月嫂不满意大家会直接说吗

第一，现在，年轻人都娇贵，生孩子都不用自家老人，而是雇月嫂。

第二，在一般情况下，月嫂的费用都是先行支付的，所以对月嫂不满意，中途不太好退，可以和她谈谈，让她服务再好一点。

3. 不满意月嫂

月嫂干一天有一天的工钱，就是被开除，如果没有重大过失也必须给工资。如果有重大过失可以用法律制裁，如果是雇主不满意月嫂可以给完工钱再继续找更好的月嫂。

月嫂做的不好可以继续培训多学技能，巩固自己的专业知识。做到让雇主满意，你才能挣高工资。

4. 请月嫂家里人反对

他是为了省钱，因为现在的月嫂都挺贵的，他就是舍不得钱吧。女人一定要对自己好点，直接请个月嫂也会少了很多家庭矛盾。

5. 怎么对待月嫂

不要哭，虽然我走了，但是我会抽时间经常来看你跟宝宝的。咱们这些天相处的非常融洽，你是我做月嫂以来最通情达理的一个宝妈。对待我就像亲妈一样，给了我很多温暖，宝宝虽然很小，但是很机灵也很乖，我非常喜欢，我很爱她，所以我也舍不得，但是工作需要不得不走，我会记得你们的。

6. 月嫂让人讨厌

中秋节是否给月嫂送礼物，这个没有硬性的规定，而且在月嫂的合同里面，也不会有这方面的约定。但是很多家庭都顾住呢，出于礼貌和礼节的考虑，会在中秋节的时候给月嫂礼物，在春节的时候，给月嫂年货和红包。似乎这也成了一个约定俗成的，不成文的规矩。但是这不是应该的，如果因为雇主没有在中秋节给月嫂礼物，月嫂不好好工作的话，那这种月嫂没有职业道德。

7. 月嫂态度不好

1、护理经验丰富，特别是护理知识更新快，基本符合目前国际上最新的理念和观点。对宝宝照顾无微不至，极具耐心。月子细心照顾饮食起居，给予合理安排月子餐饮食结构。

　　2、月嫂是位年轻、好学、耐心、有责任感的月嫂，虽然年轻，但是善于总结，有上进心、高素质、高水准，属于月嫂中的精英，值得信赖。我们都很满意这位月嫂的工作表现，宝宝爸爸也学到很多照顾孩子的知识，减轻了我的负担。

　　3、该月嫂在护理新生儿方面很细心，比较注重细节，有耐心，很细致周到，护理手法熟练，令我们很放心。护理产妇不怕苦，不怕累，也使我得到很好的恢复

8. 月嫂让人反感怎么办

这个可以当面跟月嫂沟通好，凡是对宝宝不好的事情都要提前杜绝，因为花钱是让月嫂照顾宝宝的，而不是玩手机的。偶尔的接打一次电话是可以的。但是不照顾宝宝。完全再玩手机，就要说清楚了。直截了当的说不行。好的月嫂当然是会全身心的照看宝宝。