1. 面试育儿嫂的问题

一、充满自信心，穿戴整齐并拿好证件

作为一名专业育婴师，首先要有良好的心理素质，上户面试前要充满自信心，面见客户时，举止大方，主动出示育婴师证书，因为很多客户第一次并不了解你，通过专业证书，他们会初步相信你的个人能力；注意，在整个面试过程中，穿戴整理干净即可，不要穿戴多余的首饰或手表等装饰品，以微笑面对顾客，让顾客觉得你是个和蔼可亲的人。

二、主动展示专业技能

面试过程中，顾客最想看到的就是你的专业技能，因为这关系到你能否有能力照顾婴幼儿，所以在客户问完问题后，育婴师就应该主动出示向客户展示技能，比如宝宝被动操与抚触，也可以展示一些简单的早教小游戏；同时，要咨询客户关于孩子的特点，并提出合理化的专业建议，这是面试的一个加分项。

三、对宝宝表现热情和喜爱

育婴师的最终服务对象是0到3岁的婴幼儿，所以育婴师要充分表现出对孩子的喜爱，这样客户才能提高对你的认可度与满意度，放心的把孩子交给你照顾，同时，喜爱孩子，可以让你在工作的过程中更加阳光主动，笑对每一天生活。

总之，无论面对什么样的客户，只要你技能素质过硬，喜欢孩子，热爱育婴师职业，对生活工作充满阳光，那么面试就很容易成功。

2. 面试育儿嫂的问题和技巧

注意言行举止，展现出专业一面

3. 面试育儿嫂必问的一些问题

有无工作经验，会照顾婴儿和孕妇

4. 如何面试育儿嫂 可以问问这8个问题

育儿嫂向客户介绍自己的时候 一定要介绍自己的专业度以及带过几个孩子的经验 

5. 面试育儿嫂的问题清单

一定要展现自己最好的一面，如何面试育儿嫂

1、问问会做些什么菜、什么饮料、喝奶的时间、娃娃不吃如何办、如何搭配等。

2、问问宝宝睡觉时间如何安排，是否开空调。育儿嫂自己的生活时间。

3、问问宝宝一天洗几次澡（一般是早上洗屁屁，晚上洗澡），如何洗。

4、问问如何观察宝宝大小便，次数、判断。

5、问问宝宝发烧、拉肚子等的原因，如何处理。

6、问问每天按摩的时间、方法，带宝宝出门的时间。

7、是否会普通话、唱儿歌、做儿童操。

8、育儿嫂自己生活习惯，是否看电视。

9、最好问问育儿嫂一天如何安排时间，洗澡、喝奶、煮辅食、洗衣服等。

6. 面试育儿嫂的问题有哪些

面试的时候注意以下几点：

一、准备好详细的简历。

二、口诉自己带过宝宝的经验，以及有过多少证书及技能特长。

三、面带微笑，一定要给雇主一种比较亲切的感觉。

四、看到宝宝了可以主动打招呼，表现自己很喜爱宝宝。

五、重点是要说一下自己有带过满月宝宝的经历，而且讲清楚带满月宝宝需要注意哪些，表明自己可以胜任。